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  为倾听员工心声，推进员工互换，践行以报答本的企业文化理想，1月14日下午,sunbet官网公司2019年度员工代表座谈会在一号会议室圆满召开

。公司党委副书记、副总经理高玉磊、杨捷，副总经理张海生，总经理助理吴珍汉，团委书记朱梅，与来自各基层单元的五十余名员工代表齐聚一堂, 发展年终互换座谈会

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  公司副总理经理张海生首先向各人传递了2019年度公司出产经营情况及2020年发展经营打算

。他说，2019年公司获得的鲜丽成就，是所有干部员工共同致力奋斗的了局,在此代表公司感激各人一年来的辛勤支出

。项目建设扎实推动，年产6000吨二甘醇胺项目已于2019年8月份正式投产运行，物料亏损及产品质量均达到预期指标；合成氨尿素40?70项目将全面进入装置阶段，乙二醇项目积极向前推动；本部退城进园工作稳步执行

。公司向“百年sunbet官网  百亿规模”的指标又迈进了一大步

。2020年，公司要两全抓好项目建设的安全、质量、进度、节约等沉点工作，持续弘扬敢打硬仗、能打胜仗的sunbet官网心灵，按功夫节点，加快项目建设措施；全面打响“稳增长、争效益”的经营成就保卫战，深刻发展“革命性降成本”活动

。但愿员工代表畅所欲言，为公司的发展建言献策

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  会上,员工代表们逐个讲话,以浮夸的说话和恳切的态度,纷纷谈了自己的工作进建体味及遇到的猜疑问题,并就企业发展提出了自己的建议和设法

。他们暗示，公司的发展有木懿见，为sunbet官网发展所获得的成就感应高慢，为成为sunbet官网人而感应由衷的高慢

。与会辅导当真听取、纪录了各位代表的定见和建议,并作了详细解答

。并真诚勉励各人要对企业充斥信心,珍惜此刻的工作平台,将一时的难题当作是一种机缘,用心投入实际,敢于迎难而上,敢于拼搏,尽快提升幼我能力,拓展幼我发展空间,成长为有梦想、有理想、有作为的sunbet官网栋梁之材,形成团队合力,为企业急剧发展施展自己的聪明才智

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  整个座谈会空气轻松热烈,各人畅所欲言,在辅导与员工之间搭建了优良的互换通路

；嵋榇锏搅嗽て谥髡,获得了圆满成功

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